16. januar 2025
Godt råd fra Aarhus-virksomhed: Tænk din virksomhed international fra starten
I en tid, hvor lav arbejdsløshed og akut mangel på arbejdskraft udfordrer danske virksomheder, står kampen om talenterne øverst på agendaen hos mange. Her kan løsningen være at rette blikket mod internationale kandidater for at tilføre de nødvendige kompetencer for at drive vækst og innovation, påpeger Matias Bøgvad, CEO for Candeno.
Men rekruttering af internationale medarbejdere kræver mere end blot ansættelser. Det stiller krav til virksomheden om at tilpasse sig og skabe en kultur, der understøtter en medarbejdersammensætning præget af diversitet, fortæller Matias Bøgvad videre.
Artiklen er en del af en artikelserie, hvor vi taler med en række af byens virksomheder om deres gode erfaringer med international arbejdskraft.