Erhverv Aarhus - vi skaber værdi for virksomheder på tværs af erhverv, uddannelse, kultur og sport

Mentorprogram

Mentorprogram

Erhverv Aarhus/International Community gennemfører periodevis et mentorprogram, hvor vi matcher internationale medarbejderes ledige medfølgende ægtefæller med erhvervsprofiler, der har indsigt i og erfaring med det danske erhvervsliv og arbejdsmarked.

Formålet er at give den medfølgende ægtefælle sparring og inspiration til at omstille sine kompetencer og erfaringer til det danske arbejdsmarked, sådan at vedkommende kommer i beskæftigelse.
 

Ledighed er spild af kompetencer og en trussel mod fastholdelsen

Det viser sig ofte, at de to partnere i et forhold som regel har samme høje uddannelsesniveau og det er derfor spild af kompetencer, at den ene går ledig, samtidig med at ledigheden skaber en problematik, hvor fastholdelsen af den arbejdende part gøres sværere. En utilfreds partner er netop en af de faktorer, der kan få en international medarbejder til at opgive Danmark og flytte sine kompetencer til et andet land.
 

Rekruttering af mentorer og mentees

Mentees gennemgår en ansøgningsproces, hvor de redegør for deres kompetencer og motivation for at indgå i programmet. Rekruttering af mentees sker gennem International Communitys hjemmeside, nyhedsbrev og Facebookside.

Mentorerne rekrutteres fra Erhverv Aarhus’ medlemskreds og vi sørger for at matche mentorer og mentees, så der er et sammenfald mellem fagområder og interesser.

Kontakt venligst Tiny MaerschalkHead of International Community, hvis du vil vide mere om mentorprogrammet.

Brug af cookies på erhvervaarhus.dk

Erhvervaarhus.dk gør brug af cookies. Ved at anvende websitet accepterer du websitets brug af cookies.

Du kan altid slette gemte cookies i din browsers indstillinger. Læs vores cookiepolitik.

Acceptér cookies